25.02.2010, 00:00

На Рівненщині роботодавці стали менше шукати працівників

Криза у м. Рівне загострюється, і деякі роботодавці вже не готові платити за підбір персоналу, відповідно кадрові агенції вимушені працювати по-новому і брати плату за свої послуги з шукачів роботи.

Щороку у січні спостерігається знижена активність роботодавців на ринку праці.
- У січні , як правило, на ринку праці Рівного активність роботодавців знижується, - розповідає директор КА "Спеціаліст" Наталія Савенко,- це пов'язано із циклом новорічних святкувань та різдвяних канікул. Але щороку ми спостерігаємо особливу зацікавленість роботодавців у бухгалтерах, бо вони звільняються після того, як здають річний звіт, тому роботодавці шукають заміну саме у січні.

Цього року затишшя на ринку праці Рівного було пов'язане не тільки з зимовими святами. Вибори, відсутність бюджету на 2010 рік , невизначеність сприяли ще менш активному пошуку працівників роботодавцями.

За словами директора рекрутингового агентства "Консалт Партнер" Людмили Кушнір, деякі роботодавців очікують прийняття бюджету і поки що менеджерів середньої та вищої ланки шукають неактивно.

- Певні підприємства, що планували розвиватися у 2010 році, виставили вакансії менеджерів з регіонального розвитку, зараз відтермінували їх, - каже Наталія Савенко.

За словами директора КА "Спеціаліст", криза на Рівненщині загострюється, і деякі роботодавці вже не готові платити за підбір персоналу, відповідно кадрові агенції вимушені працювати по-новому і брати плату за свої послуги з громадян, що шукають роботу.

У лютому за словами працівників кадрових агенцій, активність на ринку почала відновлюватись. Нині відчувається попит на робітників, офісний персонал, різноманітних консультантів та менеджерів з продажу. Мало або зовсім нема у Рівному вільних вакансій юристів, водіїв, піар-менеджерів, маркетологів, менеджерів з персоналу, економістів.

- Нині бажаючих працевлаштуватись у Рівному у кілька разів більше, ніж вільних вакансій, - зауважує Наталія Савенко,- конкуренція серед претендентів на кожне місце гостра, тому кожен претендент мусить довести роботодавцю, що він найкращий.

Зарплати у Рівному нині пропонують невисокі. Робітники можуть розраховувати орієнтовно на 2 000 гривень, офісні працівники на 1200-1500 гривень, керівники на 4 000 тисячі гривень.

На думку Людмили Кушнір, на весні очікуємо значне пожвавлення на ринку праці, бо багато підприємств, що згортали свою діяльність в кінці 2008 року, знову починають її відновлювати, а відповідно набиратимуть персонал.
Ділове Рівне

Категорія: Новини > Споживач

Автор: Переглядів: 972

Інші статті рубрики:

Ароматний пиріг з хурмою: простий рецепт для домашньої випічки

Хочете приготувати щось особливе та смачне? Спробуйте цей неймовірний пиріг з хурмою! Соковита хурма, ароматні прянощі та хрустка карамельна основа створять незабутній смак.

Пляшка для води від адідас: стиль, функціональність та турбота про ваш комфорт!

Це не просто аксесуар, а незамінний предмет для кожного, хто веде активний спосіб життя. Вона допомагає залишатися гідратованим, дбає про екологію та підкреслює стиль власника. adidas, відомий своїм інноваційним підходом до спорттоварів, пропонує варіанти, які відповідають усім сучасним вимогам. Пляшка для води з асортименту об'єднує високу якість, функціональність та стильний дизайн, котрі роблять її ідеальним вибором для занять спортом, подорожей та повсякденного використання.