25.12.2008, 17:10

Як зберегти персонал

“Свіспан Лімітед” зупинив роботу, а працівників відправили на канікули

Зниження попиту на продукцію змушує керівників великих рівненських підприємств вдаватися до різних антикризових заходів, які в першу чергу стосуються персоналу. ВАТ “Рембуд”, наприклад, планує скорочувати чисельність робітників, а Рівненська кондитерська фабрика вже позбулася кількох керівників.

Кондитери тримаються
У найгіршому становищі нині перебувають будівельні компанії. Їхню роботу паралізувала відсутність кредитів на житло. Керівники змушені розпускати персонал. ТОВ “Рівнеміськбуд” уже звільнило більшу частку будівельників. ВАТ “Рембуд” готується скорочувати робітників.
— Поки люди залишаються, але в лютому плануємо скоротити 80 відсотків кадрів, — розповів керівник ВАТ “Рембуд” Валерій ПОТОПА. — Нині нічого не будується, бетон також ніхто не купує... Хоча на 2009 рік кілька замовлень ще є.
Краще себе почувають компанії, які працюють на експорт. Зокрема, директор Рівненської кондитерської фабрики Валентина ПЕТРУК каже, що тільки завдяки торгівлі з іншими країнами підприємство виживає:
— Раніше в день ми відвантажували споживачам з інших областей України 60-70 тонн продукції. Нині — лише 20 тонн. При цьому відчуваємо труднощі з проплатою за солодощі. Супермаркети взагалі нас попередили, що до першого січня не варто чекати розрахунку.
Виручає кондитерську фабрику торгівля з іншими країнами — Казахстаном, Вірменією тощо. У кризових умовах підприємство не скорочує працівників.
— У нас відбувся спад виробництва, але люди залишаються працювати. Проте скоротили кількох управлінців.

“Рівнеазот” перекваліфіковує персонал
Розробка антикризових заходів триває на ТОВ “РЗВА-Електрик”. Чи передбачатиме цей план скорочення кадрів — поки невідомо.
— Позиція акціонерів полягає в тому, щоб зберегти найдорожче в бізнесі — персонал, — зауважує директор з економіки ТОВ “РЗВА-Електрик” Володимир ПРОЦЮК. — Думаю, що до цього питання повернемося в лютому, бо нині підприємство ще не відчуває кризу сповна. Замовлень вистачить до лютого.
Питання про скорочення персоналу також не розглядає керівництво ВАТ “Рівнеазот”. Хімічний гігант уже тривалий час працює на половину потужності, а продукцію відправляє на склади. Працівникам, які вивільнилися від основних обов’язків, знайшли застосування.
— Скорочення персоналу не відбувається на підприємстві, — зазначила керівник прес-служби ВАТ “Рівнеазот” Світлана БЕРЕЗА. — Працівники ремонтують зупинені цехи.
Тим часом корпорація “Сорбес Груп” (Швейцарія) зупинила деревообробний завод ТОВ “Свіспан Лімітед” у Костополі. Працівники відправлені у відпустку до 12 січня.
— Підприємство нині працює з навантаженням у 10 відсотків, в основному намагається розпродати продукцію на складах, — наголосив заступник директора ТОВ “Свіспан Лімітед” Леонід ЧОПОВЕНКО. — Сьогодні завод стикнувся з трьома проблемами. Падіння обсягів експорту не відбувається, але ним невигідно займатися, бо “Свіспан Лімітед” досі не повернули 9,6 мільйона гривень ПДВ. Раніше активно торгували з Казахстаном, але вартість залізничних перевезень в Україні суттєво подорожчала. Відчуваємо затримку з проплатою за відпущену продукцію. Вперше завод закінчує рік зі збитками, які через курсові коливання склали 13 мільйонів гривень. Адже підприємство брало кредит в іноземній валюті.
На повну потужність “Свіспан Лімітед” знову запустять 12 січня. Особливих планів роботи на подальший період керівництво не будує. Леонід Чоповенко каже, що буде орієнтуватися на економічні умови, які складуться на той момент.